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企業の管理職を対象にした働き方改革とデジタル活用に関する調査

   

企業の管理職を対象にした働き方改革とデジタル活用に関する調査
企業の管理職を対象にした働き方改革とデジタル活用に関する調査
日本オラクル、企業の管理職を対象にした働き方改革とデジタル活用に関する調査結果を発表働き方改革の取り組みは労働時間削減が大多数、ビジネス成長を意識した取り組みとデジタル活用は不十分であることが明らかにTokyo, Japan—2017/11/01 日本オラクル株式会社(本社:東京都港区北青山、執行役 最高経営責任者:フランク・オーバーマイヤー)は、働き方改革への取り組みとデジタル活用について管理職の立場からみた取り組みの現状、課題や効果、今後の期待に関する意識調査を行いました。
同調査によって、
http://rss.rssad.jp/rss/artclk/Sh1SwOS7xjDo/dc7e25d5ed5d5dd0f9ad60f8cdf06382

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